心理放電

無論我們的老闆多麼希望在辦公室員工的外殼上安裝防火引擎,迄今為止,科學還沒有找到一種方法來實現這一點。 我們不僅在身體上,而且在心理上都感到疲倦,這一點必須得到承認。 如果身體疲勞在外部可以引起注意(在疲憊的跑步之後,例如氣短,出汗,顫抖的肌肉),那麼心理疲憊就不應該受到這些因素的支持。 我們的大腦變得疲憊,如果我們不給他休息的機會,他會拒絕給予外部要求的充分答案。

在心理卸載的聰明期間,普通的煙霧中斷,茶水和工作中的閒暇隱藏起來。 確實,有些員工即使沒有疲勞 ,也會轉向這種預防。

在世界上心理卸載

我們必須承認,心理救濟的方法在世界上一切都是有序的。 談論和談論人權現在很流行。 所以,日本和美國公司在觀察我們的權利方面可能已經不再有競爭對手了。

我在日本的每個辦公室都有工作時心理卸貨的空間。 這是一個看起來像老闆的假人或出氣筒。 日本人跨越房間門檻後,他不會自動被解僱! 他們並不認為這是可恥的,他們並不感到驚訝,有些員工有時急需將他們的老闆“咬牙切齒”。 在任何情況下,當局都希望他們用假人來做這件事,而不是原件。

在美國,沒有這種在工作中脫節的魅力方式。 但只有少數幾個:健身房,廚房,沙發,休息室,“綠地”等。 而在巴西(儘管幾乎沒有工作狂)在辦公室掛著吊床,以實現員工的“微觀夢想”。 他們認為15分鐘的夢想是一種理想的心理救濟和提高勞動效率的方式。

房子

但是,如果只有工作,它會是一半壞! 我們一點也不擔心心理上的卸貨和在家裡。 但有一些非常簡單的方法: