對婦女的歧視

歧視可以被定義為基於某種屬性的人的權利和義務的不合理的區別。 作為性別標誌的女性歧視意味著。

從歷史上看,男人是生活的主人,女人沒有那麼多的自由和機會。 最近他們一直在努力爭取平等,但他們仍然面臨一些困難。 權利鬥士挑選了對婦女的歧視形式,如社會,家庭和勞動。


社會對女性的歧視

基於性別的歧視稱為性別歧視。 大多數情況下,這被認為是女性社會中不合理的地位,因為這個詞是由女權主義者發明的,描述男性對女性有權的男權社會。

通常這是由於自然特徵,例如男性更強壯和更聰明的事實,但最近的性別研究反駁了許多差異,例如在大腦和先天行為的運作中,女權主義者樂於使用,維護權利。

據認為,歧視婦女的問題導致她們的社會地位下降,對人有暴力,甚至對安全構成威脅。 但是,有沒有可能忘記世界上的女性歧視分配不均衡? 在我們的社會中,女性由於自然弱化而無法抗拒的權利和自由有助於保衛國家。 他們沒有被派往軍隊,他們有帶薪產假,立法制度免於使用武力。

是的,不同性別的代表在日常生活中所承擔的責任有很大差異,但這是由於兒童時代根深蒂固的特點。 女孩由爐灶的守護者培養,他們被教導做家務。 首先,我們這些人,吸氣劑,因此往往不能擦除和清洗器具。 儘管如此,如果你認為在你的家庭生活中你沒有什麼權利,但責任太多,沒有任何東西阻止你將其與你的配偶和子女分開,但你必須努力。

我們的人民認為,歧視可以表現在一個不同的東方類型的社會中。 但我們不能忘記完全不同的傳統和心態,我們只能製定這些傳統和心態 一個模糊的想法。 目前還不知道這些婦女是否認為自己受到侵犯,以及她們是否需要維護自己的權利。

在勞動力市場上對婦女的歧視

在一些專業領域,女性比男性意識到自己要困難得多。 如果不考慮那些女性無法單純應付的專業,那麼對工作中的女性的歧視可以用較低的工資來表達,從而形成“玻璃天花板”(職業發展的障礙)並限制高薪職業領域的進入。